珠海市人力资源与社会保障局日前公布了2014-2015珠海市技能人才紧缺职业目录，共有78种岗位面临人才紧缺局面。

根据珠海人社局最新公布，珠海共有78种岗位人才紧缺，人才缺口总数达到9.45万人，少于上届目录公布的缺口总数11.34万人，但高级以上技能人才缺口高出上届近58%。

根据目录显示， 最为紧缺的几个行业依次是机械类、服务类、电子电器类、管理类。机械类中最紧缺车工(数控车床操作工)，服务类中服务员最紧缺，电子电器类中小型家用电器装配工最紧缺，管理类中物流师最稀缺，而计算机类当中计算机程序设计员缺口最大。但人才最紧缺并不代表市场对此类工种的需求量最大。专家解读说，在企业对工种的需求量上来说，由于多家五星级酒店项目的纷纷入驻，珠海市对服务员的需求最大，达1万多人；其次最缺的是数控车床操作工为3050人；焊工排在第三位，需求量为3030人，主要是因为三一重工、玉柴船舶动力等产业的发展；从技术级别来看，当前最为紧缺主要是高级技能人才，2012年珠海市对高级技能人才的需求量为2万，今年已增加到3.39万，高技能人才的岗位数量与市场人才的综合比为1：4，这意味着一个人对应四个空缺岗位。　

珠海市人社局表示，产业转型以及技术升级换代、企业对复合型技工人才需求高，是造成上述情况的主要原因。一方面是，相对于其它工种，这些工种都是较为基础的工种，是企业在生产当中不能或缺的环节，因此这些工作本身需求量就大。二是，这些工种相对以往来说，技能要求也逐渐增高，原有的技工已经无法适应新技术，这也造成了企业需要更多拥有更高技能的技工。